加强

　　组织

　　领导

　　1

　　强化谋划部署，研究制定年度工作计划，将职责分工落实到每一位领导班子成员。

　　2

　　强化分析研判，每半年至少召开1次党组会议，专题研究全面从严治党工作。

　　3

　　定期听取厅系统党建工作汇报，每半年听取1次省地质局党委、省林业局党组工作报告，推动各项部署要求落细落实。

　　4

　　加强监督问效，将落实全面从严治党“两个责任”情况纳入年度综合考核。

　　加强

　　党的

　　政治

　　建设

　　5

　　深入学习贯彻党的二十大精神，认真学习贯彻习近平总书记参加江苏代表团审议时的重要讲话精神，切实将学习成果转化为解决问题、推动工作的具体举措。

　　6

　　严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神。

　　7

　　坚决落实习近平总书记重要指示批示精神，不折不扣落实中央、省委省政府、自然资源部重大决策部署。

　　8

　　严明政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制，认真落实民主生活会、领导干部双重组织生活等制度。

　　9

　　深入推进“三个表率”模范机关建设，制定全省系统开展模范机关建设深化提升行动计划实施意见。

　　加强

　　党的

　　思想

　　建设

　　10

　　深入学习党的创新理论，完整、准确、全面贯彻新发展理念，大力践行习近平生态文明思想。

　　11

　　按照中央、省委统一部署，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。

　　12

　　发挥党组理论学习中心组学习领学促学作用，全年集体学习不少于12次，交流研讨不少于6次，现场研学不少于1次，每位中心组成员重点发言至少1次。

　　13

　　严格履行意识形态工作责任制，每年至少2次专题研究意识形态工作。

　　14

　　深入学习贯彻省委十四届三次全会、省十四届人大一次会议、省政协十三届一次会议精神等系列会议精神，奋力谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章。

　　15

　　强化自然资源领域正面宣传，加强各级各类门户网站等重点阵地管理，巩固壮大主流思想舆论。

　　16

　　深化精神文明建设，培育自然资源特色文化。

　　加强干部

　　队伍建设

　　17

　　强化政治标准选人用人，执行干部选拔任用工作政策规定，统筹职级资源，树立正确用人导向。

　　18

　　以政治能力为统揽提升党员干部能力素质，建强各级领导班子。

　　19

　　坚持从严管理监督，落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”。

　　加强干部

　　队伍建设

　　20

　　优化队伍结构，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，统筹用好各年龄段干部，逐步形成合理梯次配备。

　　21

　　加强对基层单位干部队伍情况调研指导，推动县（市、区）局规范基层所设置，督促优化基层所人员结构。

　　加强基层

　　组织

　　建设

　　22

　　落实“五聚焦五落实”深化提升行动部署要求，增强全省系统基层党组织政治功能和组织功能。

　　23

　　深化党支部分类达标定级，全面提升党支部标准化规范化建设水平。

　　24

　　加强支部书记和党务干部队伍建设，严把发展党员入口关，严格党员教育管理。

　　25

　　强化对事业单位的分类指导，推动事业单位党建工作提质增效。

　　加强

　　作风

　　建设

　　26

　　严格落实中央八项规定精神，认真落实厅党组《关于推动全省自然资源系统作风建设常态化的通知》要求，持之以恒纠治“四风”树新风。

　　27

　　落实党中央和省委部署要求，部署推动全省系统大兴调查研究工作，推动开展“五进五问五促”活动。

　　28

　　认真落实《关于进一步弘扬优良作风提升服务效能的通知》，以上率下巩固“清风自然”建设成果。

　　29

　　持续开展“清风自然·吾要廉”党风廉政教育活动，推进联动交叉督查和明察暗访，组织开展专项治理。

　　加强

　　纪律

　　建设

　　30

　　认真贯彻落实中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，持续开展党章党规和党性党风党纪教育，推进廉政警示教育常态化制度化。

　　31

　　精准运用监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小、防微杜渐，经常性开展批评和自我批评、约谈提醒，让“红红脸、出出汗”成为常态。

　　32

　　严格实施《中共江苏省自然资源厅关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法》，管好用好“关键少数”。

　　33

　　强化日常监督执纪，严格执行“提醒函询诫勉”制度，加强党员干部“8小时外”和“朋友圈”的教育、提醒和监督。

　　34

　　支持配合派驻纪检监察组进行专责监督，协调开展监督执纪问责工作，切实形成监督合力。

　　35

　　紧盯权力运行各个环节，强化事前、事中监督，持续深入推进全流程优化审批、全区域便民服务、全业务网上办理、全节点效能监管，进一步提高权力监督透明度。

　　加强

　　制度

　　建设

　　36

　　深入推进制度建设，针对重点领域、关键环节，完善党内法规制度体系，健全权力监督制约机制，把权力关进制度的笼子。

　　37

　　加强制度刚性执行，严格对已有制度执行监督，推动各项制度落实落地，提高制度治党、依规治党水平。

　　深化

　　政治

　　巡察

　　38

　　发挥好政治巡察“利剑”作用，一着不让抓好巡察、专项督察反馈问题整改工作。

　　39

　　深化巡察成果运用，扎实做好巡察“后半篇文章”，对整改工作开展“回头看”，确保挂账销号、问题清零。

　　40

　　健全巡察联动机制，及时了解地方党委对各设区市局党组（党委）开展政治巡察情况。

　　41

　　强化问题整改政治责任，对整改不力、敷衍整改、虚假整改，甚至边改边犯的严肃问责、通报曝光。

　　巩固发展反腐败斗争压倒性胜利

　　42

　　坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，切实履行党风廉政建设主体责任。

　　43

　　紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，加强对“关键少数”的监督，消除权力监督的真空地带、压缩权力行使的任性空间。

　　44

　　坚决减存量、重点遏增量，集中整治群众反映强烈的“微腐败”，保持高压态势，形成强烈震慑。

　　做好统一战线和群团工作

　　45

　　贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》，加强全省自然资源系统统一战线工作。

　　46

　　贯彻落实《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》，持续强化群团组织建设。

　　强化

　　责任

　　担当

　　1

　　对本单位政治生态负总责，自觉把管党治党作为分内之事、应尽之责，把责任传导给所有班子成员，压给下面的书记，确保管党治党不留空白。

　　2

　　组织学习贯彻上级党委、纪委有关全面从严治党的决策、指示和要求，全面从严治党重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

　　3

　　坚持党管意识形态，定期组织研究部署意识形态工作，牢牢把握思想政治教育主阵地，做好思想引领。每月组织党组中心组学习，强化思想理论建设、廉洁从政意识和法纪观念。

　　4

　　定期听取各单位各部门主要负责人履行全面从严治党主体责任情况汇报，每年不少于2次。

　　5

　　坚定支持派驻纪检监察组履行职能，推动相关工作落实落地落效。

　　严格

　　教育

　　管理

　　6

　　部署开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，履行第一责任人职责，带头做好主题教育各项工作。

　　7

　　加强对班子成员及下级党组织主要负责人的监督，提醒班子成员严格落实“一岗双责”，发现问题及时提醒、纠正。

　　8

　　每年讲党课不少于1次，督促党员干部完成规定学习任务。突出党性锻炼，严格落实双重组织生活制度，带头开展批评和自我批评。

　　9

　　注重廉政教育，落实监督执纪“第一种形态”责任，常态化开展谈心谈话，及时对有苗头性、倾向性问题的干部进行廉政提醒谈话，并督促整改。与班子其他成员和下级党组织主要负责人谈心谈话每年不少于1次，开展任前谈话、提醒谈话、诫勉谈话、回访谈话等。

　　10

　　强化组织观念，工作中重大问题和个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。

　　加强

　　督促

　　检查

　　11

　　建立健全落实全面从严治党主体责任考核制度，督促检查班子成员、下级领导班子廉洁从政和履行全面从严治党责任情况，发现并督促整改存在问题。

　　12

　　每年至少2次听取班子成员、下级领导班子全面从严治党工作专题汇报，研究、分析、解决全面从严治党工作存在的突出问题。

　　13

　　督促下级党组织履行主体责任，形成上下贯通、层层负责的工作格局。

　　密切联系群众

　　14

　　落实党中央、省委关于大兴调查研究的部署要求，落实厅领导班子“六个一”工作机制，深入实际、深入基层、深入群众，总结经验、研究措施、解决问题、指导工作。

　　15

　　采取“四不两直”等方式开展调研，每年到基层调查研究时间不少于2个月，其中关于全面从严治党的专题调研不少于1次。

　　16

　　坚持领导干部接访下访制度，了解群众诉求，协调解决群众反映强烈的突出问题。

　　带头

　　执行

　　规定

　　17

　　带头遵守和贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，注意听取不同意见，开展批评和自我批评，接受组织监督。带头遵守并督促班子成员严格遵守廉洁从政各项规定。

　　18

　　带头落实中央八项规定精神及省委《具体办法》，认真排查、整改形式主义、官僚主义具体问题，力求实效。

　　19

　　带头执行和落实民主集中制，落实“三重一大”集体决策制度，做到科学、民主、规范决策，不以权谋私，不搞特殊化。

　　20

　　自觉遵纪守法，恪守职业道德，当好讲规矩、守纪律的表率。倡导优良家风，教育管理好亲属和身边工作人员，自觉主动接受各方面监督。

　　强化

　　责任

　　担当

　　1

　　协助党组及主要负责人抓好全面从严治党，对职责范围内的全面从严治党工作负重要领导责任，认真研究谋划、安排部署和督促检查党组主体责任清单涉及的相关工作。

　　2

　　按照“一岗双责”要求，领导、督促分管部门和单位全面从严治党工作，定期研究、部署全面从严治党责任落实情况，每年不少于2次。

　　3

　　抓好分管领域内的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，切实维护意识形态安全。

　　4

　　落实厅党组全面从严治党工作计划、推进措施，做到业务工作与全面从严治党同部署、同落实、同推进、同考核。

　　严格

　　教育

　　管理

　　5

　　加强政治学习和教育，年度内讲党课至少1次，督促分管领域的党员、干部完成规定学习任务。

　　6

　　抓好分管领域学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，带头做好主题教育各项工作。

　　7

　　突出党性锻炼，严格落实双重组织生活制度，认真开展批评和自我批评。

　　8

　　落实监督执纪“第一种形态”责任，常态化与分管单位、部门主要负责人开展谈心谈话。

　　9

　　严格执行重大事项请示报告制度，工作中重大问题和个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。

　　加强

　　督促

　　检查

　　10

　　对分管领域党员干部廉洁从政和履行全面从严治党责任情况开展监督检查，对苗头性、倾向性的问题及时开展提醒谈话，轻微违纪的对其诫勉谈话。

　　11

　　每年至少听取2次分管单位、部门全面从严治党工作情况报告，研究、分析、解决存在的突出问题。

　　12

　　加强分管范围内的党风政风行风建设，坚持问题导向，发现的重大问题线索，及时向厅党组和主要负责人报告。

　　密切

　　联系

　　群众

　　13

　　落实党中央、省委关于大兴调查研究的部署要求，落实厅领导班子“六个一”工作机制，深入实际、深入基层、深入群众，总结经验、研究措施、解决问题、指导工作。

　　14

　　采取“四不两直”等方式开展调研，每年到基层调查研究时间不少于2个月，其中关于全面从严治党的专题调研不少于1次。

　　15

　　及时妥善处理职能范围内的信访事项，化解突发事件，切实解决群众反映强烈的热点难点问题。

　　带头

　　执行

　　规定

　　16

　　自觉遵纪守法，恪守职业道德，作讲规矩、守纪律的表率。带头遵守并督促分管单位、部门主要负责人严格遵守廉洁从政各项规定。

　　17

　　加强作风建设，带头落实中央八项规定精神及省委《具体办法》，带头推动廉洁文化建设，营造廉荣贪耻的良好氛围。

　　18

　　严格执行民主集中制，不搞以权谋私，不搞特殊化。

　　19

　　严格执行廉洁自律准则，注重家庭家教家风，从严管好亲属和身边工作人员，不借本人名义请托、打招呼或谋取私利，永葆清正廉洁政治本色。